Lead HR Staff

PT Restu Cakrawala · 📍 Tanah Abang, Jakarta Raya · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
PT Restu Cakrawala adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa konsultan manajemen. Kami sedang mencari seorang Lead HR Staff yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai Lead HR Staff, Anda akan bertanggung jawab atas berbagai aspek sumber daya manusia di perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan manajemen untuk memastikan bahwa perusahaan kami memiliki sumber daya manusia yang berkualitas dan berkompetensi untuk mendukung tujuan bisnis perusahaan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengembangkan dan mengimplementasikan strategi sumber daya manusia yang efektif untuk mendukung tujuan bisnis perusahaan.,Mengelola proses rekrutmen dan seleksi untuk memastikan bahwa kami merekrut kandidat terbaik untuk posisi yang tersedia.,Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan karyawan untuk memastikan kepuasan dan loyalitas karyawan.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan untuk memastikan bahwa karyawan kami memiliki kemampuan dan pengetahuan yang diperlukan untuk berhasil dalam peran mereka.,Mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karyawan untuk memastikan bahwa karyawan kami terus berkembang dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.,Mengelola proses absensi, cuti, dan kehadiran karyawan untuk memastikan bahwa perusahaan kami memiliki sistem absensi yang efektif dan akurat.,Mengelola proses penggajian dan manfaat karyawan untuk memastikan bahwa karyawan kami menerima kompensasi yang adil dan manfaat yang sesuai.,Mengelola proses perencanaan kebutuhan SDM dan perencanaan kebutuhan pelatihan untuk memastikan bahwa perusahaan kami memiliki sumber daya manusia yang cukup dan terlatih untuk mendukung tujuan bisnis perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau setara dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran sumber daya manusia, dengan pengalaman minimal 2 tahun dalam peran manajerial.,Memahami dan dapat menerapkan hukum dan regulasi sumber daya manusia yang berlaku di Indonesia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.,Memiliki kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan hubungan dengan berbagai pihak terkait.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk mengelola beberapa tugas secara simultan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan sistem dan perangkat lunak sumber daya manusia yang umum digunakan.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan hubungan dengan berbagai pihak terkait.Kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan kemampuan untuk mengelola beberapa tugas secara simultan.Kemampuan untuk bekerja dengan sistem dan perangkat lunak sumber daya manusia yang umum digunakan.Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan proses sumber daya manusia yang efektif.Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan strategi sumber daya manusia yang efektif untuk mendukung tujuan bisnis perusahaan.Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan proses rekrutmen dan seleksi yang efektif untuk memastikan bahwa kami merekrut kandidat terbaik untuk posisi yang tersedia.Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan proses pelatihan dan pengembangan karyawan yang efektif untuk memastikan bahwa karyawan kami memiliki kemampuan dan pengetahuan yang diperlukan untuk berhasil dalam peran mereka.Kemampuan untuk mengelola dan mengembangkan proses penilaian kinerja dan pengembangan karyawan yang efektif untuk memastikan bahwa karyawan kami terus berkembang dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait