HR Generalist

Toko Elektronik Tono Electronics ยท ๐Ÿ“ Gianyar ยท Diposting 2026-10-12
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
nego

Toko Elektronik Tono Electronics adalah toko elektronik yang beroperasi di Gianyar, Bali. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola semua aspek sumber daya manusia di toko kami, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan hubungan industrial.

Kami menawarkan lingkungan kerja yang menyenangkan dan penuh tantangan, serta kesempatan untuk berkembang dan belajar dalam industri elektronik yang dinamis. Jika Anda memiliki semangat untuk memberikan yang terbaik bagi karyawan dan perusahaan, kami sangat berharap Anda bergabung dengan kami.

Gaji yang ditawarkan dapat dinegosiasikan.

๐Ÿ“‹ Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.
  • Membuat dan mengelola kebijakan sumber daya manusia yang sesuai dengan standar perusahaan.
  • Melakukan wawancara dengan calon karyawan dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Mengelola data karyawan dan memastikan semua informasi pribadi dan profesional disimpan dengan baik.
  • Mengorganisir dan mengelola acara-acara perusahaan, seperti hari raya dan acara team building.
  • Membantu dalam pengembangan dan pelatihan karyawan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka.
  • Mengelola hubungan dengan pihak ketiga, seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan sumber daya manusia.
  • Memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan peraturan yang berlaku dalam bidang sumber daya manusia.
  • ๐ŸŽ“ Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 dalam bidang Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait.
  • Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Generalist atau peran serupa di industri elektronik atau perusahaan serupa.
  • Memiliki pengetahuan yang kuat tentang hukum dan peraturan sumber daya manusia yang berlaku di Indonesia.
  • Kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk mengelola beberapa tugas secara bersamaan.
  • Kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.
  • Penguasaan bahasa Inggris dan bahasa Indonesia yang baik.
  • Memiliki sertifikasi dalam bidang sumber daya manusia akan memberikan nilai tambah.
  • ๐Ÿ› ๏ธ Keahlian

    <li>Manajemen rekrutmen</li><li>Manajemen kebijakan sumber daya manusia</li><li>Manajemen data karyawan</li><li>Manajemen acara perusahaan</li><li>Pengembangan dan pelatihan karyawan</li><li>Manajemen hubungan dengan pihak ketiga</li><li>Kepatuhan hukum dan peraturan</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐Ÿš€ Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait